Как решить проблемы с привлечением к мобилизации, непогашенной судимостью и особо тяжкими преступлениями?

Как я могу быть привлечен к мобилизации, имея непогашенную судимость за особо тяжкое преступление?

| Родион, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Да, согласно законодательству Российской Федерации, лица с непогашенной судимостью за особо тяжкое преступление могут быть привлечены к мобилизации. Судимость является основанием для отказа в призыве на военную службу, однако есть исключения, когда возможно привлечение к мобилизации, даже при наличии судимости за тяжкие преступления. Это может быть связано с особыми обстоятельствами и потребностями военной службы, когда государство вынуждено опираться на все имеющиеся ресурсы для защиты страны от угроз военной агрессии или других опасностей.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса может потребоваться предоставление следующих документов: 1. Справка о наличии судимости с указанием статей Уголовного кодекса, по которым лицо было признано виновным. 2. Копия решения суда о признании виновным и наказании, если таковое имеется.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статья 25.20 Конституции Российской Федерации; Статья 85.1 Уголовного кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга позволяет:

  • получить круглосуточную поддержку юриста;
  • урегулировать проблему в досудебном порядке;
  • помочь в составлении иска.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Услуга поможет разобраться:

  • на каких основаниях расторгнуть договор;
  • как закончить сделку в одностороннем формате;
  • какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы