Как решить проблему с задержкой зарплаты на предыдущей работе?

В данной ситуации важно оценить, насколько серьезна задержка выплаты зарплаты. Если сумма незначительна, можно попробовать решить проблему через диалог с работодателем. Объясните ему свою ситуацию и предоставьте дополнительные доказательства своего присутствия на работе, такие как показания коллег или записи с камер наблюдения. Если работодатель согласен вернуть вам деньги, лучше заключить между вами письменное соглашение, чтобы избежать будущих споров.

Однако, если работодатель не реагирует на вашу проблему или отказывает в возврате долга, вам следует обратиться к юристу или профсоюзу для получения консультации и поддержки. Юрист поможет оценить ситуацию, составить претензию и рассмотреть возможность обращения в суд.

Необходимые документы для решения данной проблемы включают трудовой договор, копии свидетельств о заключении и прекращении трудового договора, копии расчетных листков или иных документов, подтверждающих задержку выплаты зарплаты. Также стоит сохранить все возможные доказательства вашего присутствия на работе, такие как показания свидетелей, записи с камер наблюдения и прочее.

1. Трудовой договор; 2. Свидетельство о заключении трудового договора; 3. Свидетельство об увольнении; 4. Расчетные листки и другие документы, подтверждающие задержку выплаты зарплаты; 5. Дополнительные доказательства вашего присутствия на работе, такие как показания свидетелей и записи с камер наблюдения.

Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации - Задержка выплаты заработной платы.