Как регистрировать дополнительный доход: декларация 3-НДФЛ, налог на 13%, ИИС, вычеты на 400 тыс. руб., без официального трудоустройства
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2820137
Ответы юристов (1)
В соответствии со статьей 218 НК РФ, налоговый вычет по расходам на обучение может быть использован только работником, получающим доход от физического лица, на основании договора об образовании. Налоговый вычет по Индивидуальному инвестиционному счету предоставляется только при наличии дохода, полученного от инвестирования в ценные бумаги. Таким образом, в данной ситуации для использования налогового вычета необходимо иметь доход, который был бы облагаем налогом на доходы физических лиц. В случае отсутствия такого дохода использование налогового вычета невозможно.
Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы: 1. Декларация 3-НДФЛ, подаваемая в налоговый орган, в которой нужно указать все доходы за налоговый период (обычно это календарный год). 2. Документы, подтверждающие наличие дополнительного дохода: договоры, счета-фактуры, квитанции об оплате и другие документы, свидетельствующие о получении дополнительного дохода. 3. Документы, подтверждающие пополнение ИИС: справки банка, выписки из счета, договоры и т.д. 4. Документы, подтверждающие размер налогового вычета: это может быть договор на покупку жилья, социальные выплаты, пожертвования на благотворительность и другие документы. 5. Если вы не официально трудоустроены, нужно подготовить другие документы, подтверждающие доход, например, договоры на оказание услуг, продажу товаров, получение алиментов и другие документы.
Налоговый кодекс РФ:
- Статья 218. Вычеты при исчислении налога на доходы физических лиц;
- Статья 220. Сумма налоговых вычетов при исчислении налога на доходы физических лиц;
- Статья 224. Категории доходов, не учитываемых при исчислении налога на доходы физических лиц.
Услуги юристов
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы