Как рассторгнуть контракт при отказе от боевой командировки? Советы юридических консультантов
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3578549
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийОтказ от возникшей боевой командировки может являться основанием для расторжения контракта. Согласно статье 80 Трудового кодекса Российской Федерации, работник вправе отказаться от выполнения работы, связанной с выездом на командировку, если это связано с изменением обстоятельств, условий, предусмотренных контрактом или другими соответствующими документами. Однако, для расторжения контракта по этой причине необходимо подтверждение указанного изменения обстоятельств, условий.
Для решения данного вопроса понадобятся документы, подтверждающие изменение обстоятельств, связанных с боевой командировкой, а также решение работодателя о возможности отказа от командировки.
Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы