Как рассчитать доплату за наемных работников при оформлении патента ИП до 31.12.2017

Здравствуйте! Согласно ст. 346.26 Налогового кодекса Российской Федерации, при приеме на работу наемных работников в период действия патента на осуществление предпринимательской деятельности, ИП обязан уплачивать страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование и социальное страхование от несчастных случаев на производстве. Размер указанных взносов составляет 22% от суммы начисленной заработной платы за каждого работника в месяц.

Дополнительный патент в данной ситуации не требуется. Однако ИП должен не позднее 15 дней с момента приема на работу наемных работников произвести уплату страховых взносов, начиная с момента приема работников на работу.

В случае нарушения правил уплаты страховых взносов налоговым органом могут быть применены штрафные санкции, предусмотренные законодательством. В данном случае, при наличии задолженности по страховым взносам, ИП также может быть обязан выплатить неустойку в размере 1/300 ставки рефинансирования Центрального Банка Российской Федерации за каждый день просрочки.

Здравствуйте. Согласно действующему законодательству Российской Федерации, при наличии иностранных работников в организации на основании патента в течение уже оплаченного периода действия патента, необходимо осуществлять дополнительный расчет и внести дополнительную плату в бюджет. Доплата рассчитывается исходя из ставки на одного иностранного работника и определяется соответственно численности иностранных работников, которые приняты на работу в год патента. Доплата уплачивается за каждого сотрудника при оформлении патента, а дополнительный патент получать не требуется. Однако при опоздании в проведении всех необходимых действий, могут быть применены штрафные санкции и другие меры ответственности, предусмотренные законодательством Российской Федерации в данной области. Рекомендуем обратиться к юристу или налоговому консультанту для получения более подробной информации и конкретных рекомендаций по данному вопросу.

Для решения данного вопроса следует предъявить перечень документов, удостоверяющих факт наличия наемных работников на момент действия Патента на упрощенную систему налогообложения и фиксированный налог для отдельных видов деятельности в Российской Федерации. Кроме того, представление документов, связанных с оформлением наемных работников, которые включают в себя трудовые договоры, приказы о приеме на работу, налоговые декларации и другие документы, которые могут быть необходимыми для расчета доплаты. В принципе, дополнительный патент не требуется. Опоздание в проведении всех этих действий может привести к штрафным санкциям в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Как именно будет рассчитываться доплата, а также размер возможных штрафов, зависит от конкретных обстоятельств данного дела и требует дополнительного исследования материала.

Для решения вопроса вам необходимо предоставить следующие документы:

1. Патент на упрощенную систему налогообложения, оформленный до 31.12.2017 года;
2. Документы об учете в качестве работодателя и принятии на работу 2-х сотрудников после получения патента;
3. Документы, подтверждающие начало выплаты доходов работникам после получения патента;
4. Нормативные правовые акты, регулирующие процедуру доплаты при учете наемных работников при оформлении патента на упрощенную систему налогообложения.

Для расчета размера доплаты нужно ознакомиться с действующими нормативными правовыми актами, которые устанавливают условия оплаты налогов при учете работников при оформлении патента. Также, возможно, для дополнительной оплаты у вас потребуется заключить дополнительный договор с налоговыми органами. Взыскание доплаты производится на основании налоговых расчетов, поданных налоговой службе в установленные сроки.

Задержка в проведении всех необходимых действий может привести к увеличению размера штрафа и налоговой доплатой, поэтому рекомендуется осуществить их как можно быстрее.

Статья 346.36 НК РФ "Налог на профессиональный доход и на прибыль организаций при использовании патентной системы налогообложения" Статья 91 Трудового кодекса РФ "Заключение и изменение трудового договора" Статья 416 Гражданского кодекса РФ "Договор поручения" Статья 317 Трудового кодекса РФ "Оплата труда работников"

Статьи, которые могут быть применимы в данном случае:

1. Статья 346.26 Налогового кодекса Российской Федерации - Расчет налога при использовании патента;

2. Статья 346.32 Налогового кодекса Российской Федерации - Доплата при использовании патента;

3. Статья 346.39 Налогового кодекса Российской Федерации - Расторжение договора на использование патента;

4. Статья 81.3 Трудового кодекса Российской Федерации - Особенности заключения трудового договора при работе по договору на выполнение работ (услуг).