Как работа влияет на пособие за уходом за 3 детьми: вопросы и ответы для мам в декрете

В соответствии с законодательством Российской Федерации, при выходе на официальную работу по уходу за ребенком пособие по уходу за ребенком прекращается. Однако, стоит уточнить, что имеется в виду под "официальной работой". Если Вы выйдете на работу, но в этом же периоде будете продолжать ухаживать за ребенком в течение определенного количества часов, установленных законодательством, то пособие по уходу за ребенком не будет прекращаться. Также следует учитывать, что имеется лимит на доход, при котором прекращается выплата пособия. В любом случае, рекомендую обратиться к специалисту в социальной сфере или юристу, чтобы получить более детальную консультацию в Вашей конкретной ситуации.

Для решения данного вопроса нужно уточнить, какое именно пособие Вы получаете по уходу за тремя детьми. Если речь идет о государственной выплате в связи с рождением или усыновлением ребенка, то такое пособие не может быть снято с Вас при выходе на официальную работу. Однако, если речь идет о ежемесячном пособии по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста (так называемое «трехлетнее пособие»), то при получении официальной заработной платы данное пособие может быть снижено или отменено в зависимости от размера заработка.

В любом случае, для более точного ответа на данный вопрос рекомендуется консультация с юристом, специализирующимся на социальном законодательстве Российской Федерации. Вам также может пригодиться информация, предоставляемая в органах социальной защиты населения.

Статья 14 Федерального закона от 19.05.1995 №81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей. Статья 13 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".