Как продлить временную регистрацию гражданки Кыргызстана в РФ: основание в трудовом договоре супруга.

В соответствии с законодательством Российской Федерации срок временного пребывания иностранных граждан на территории РФ устанавливается на основании разрешения на временное проживание или визы, действующей в соответствии с ее видом. Если гражданка Кыргызстана находится на территории РФ на основании визы, то вопрос о продлении ее срока должен решаться в соответствии с законодательством о въезде и выезде иностранных граждан и безвизовом порядке их пребывания на территории РФ. Служение трудового договора супруга может быть использовано в качестве одного из документов, подтверждающих цель пребывания и отсутствие намерения нарушать законодательство РФ, однако это не является единственным основанием для продления срока временного пребывания. В любом случае конкретный порядок продления визы или разрешения на временное проживание определяется компетентными органами.

Для продления срока временного пребывания гражданки Кыргызстана необходимо обратиться в отделение Федеральной миграционной службы по месту ее пребывания с заявлением о продлении срока временного пребывания и необходимыми документами.

Как правило, для продления срока временного пребывания необходимо предоставить следующие документы: - Заявление о продлении срока временного пребывания; - Паспорт; - Миграционная карта; - Копия договора о трудоустройстве супруга, подтверждающего его трудовую деятельность в РФ; - Медицинская страховка; - Документы, подтверждающие наличие жилья или место проживания; - Документы, подтверждающие наличие доходов.

Служение трудового договора супруга может служить одним из документов, подтверждающих наличие доходов и правомочность пребывания гражданки Кыргызстана на территории РФ.

Однако, окончательное решение принимается компетентным органом в соответствии с законодательством Российской Федерации в каждом конкретном случае.

Статьи, применимые для решения данного вопроса:

• Статья 24 Федерального закона "Об основах миграционной политики Российской Федерации" (№ 115-ФЗ от 25.07.2002): устанавливает порядок въезда и пребывания иностранных граждан на территории РФ;
• Статья 13 Федерального закона "О юридических лицах" (№ 14-ФЗ от 08.02.1998): определяет правовой статус юридических лиц, в том числе имеющих трудовые договора с работниками;
• "Положение об учете иностранных граждан и лиц без гражданства, находящихся на территории Российской Федерации" (приказ МВД РФ от 13.11.2012 № 901): устанавливает порядок регистрации иностранных граждан в РФ.

Трудовой договор супруга мог бы служить основанием для продления временного пребывания гражданки Кыргызстана, но это зависит от срока действия договора и ряда других условий. Конкретный ответ на данный вопрос необходимо получить у компетентных органов, например, у Федеральной миграционной службы.