Как продлить срок предъявления исполнительного листа и возобновить производство: все важные нюансы

Каковы последствия приостановления исполнительного производства по статье 46.1.4, если срок предъявления исполнительного листа равен 3 годам, и течение срока продолжается после приостановки, а срок уже истек по данным на сайте ФССП?

| Валериан, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

С момента приостановки исполнительного производства по ст. 46.1.4 течет срок предъявления взыскателем исполнительного листа равный 3 годам. Следовательно, если с момента приостановки прошло более 3-х лет, то взыскатель уже не сможет предъявить исполнительный лист и возобновить исполнительное производство. В данном случае, приостановка исполнительного производства по данной статье является ограничением срока давности на предъявление исполнительного листа.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к документам, подтверждающим факт приостановки исполнительного производства по ст. 46.1.4. Также может понадобиться проверка информации на официальном сайте Федеральной службы судебных приставов.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статья 46.1.4 закона Российской Федерации «Об исполнительном производстве»

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Услуга понадобится, если:

  • наследство не было принято одним из наследников;
  • не было оставлено завещания или его признали недействительным;
  • появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы