Как правомерно обойти требования работодателя во время сессии: советы студенту-работнику
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3517227
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВ данной ситуации вы имеете право отказаться от выхода на работу в свой отпуск, так как защита диплома является вашим важным личным делом. В соответствии со статьей 128 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан предоставить работнику ежегодный оплачиваемый отпуск в размере, установленном законодательством об образовании, и не вправе направлять его на работу во время отпуска, за исключением случаев, предусмотренных законом или коллективным договором. Также, статья 204 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает право работника отказаться от работы в свой отпуск.
Для решения данной ситуации могут понадобиться: трудовой договор, записи об отработанных часах, расписание учебных занятий.
Статья 128, статья 204 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы