Как правильно подать заявление о расторжении договора со спорт-клубом и избежать возможных проблем в суде
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1110095
Ответы юристов (1)
Согласно статье 435 Гражданского кодекса Российской Федерации заявление о расторжении договора может быть направлено любым способом, который предусмотрен договором или требованиями закона, а также обычаями делового оборота. Если договор не предусматривает определенного адресата, то отправка заявления на адрес филиала спорт-клуба будет считаться правильным исполнением обязательства.
Однако, следует учитывать, что при возникновении судебного спора судья может оспорить фактическое доставление заявления. Поэтому, рекомендуется иметь подтверждение о доставке заявления или получить уведомление о его получении.
В целом, в соответствии с вышеупомянутой статьей Гражданского кодекса Российской Федерации, доставка заявления о расторжении договора на адрес филиала спорт-клуба не должна быть основанием для отказа в удовлетворении иска, если не будет доказано, что такое доставление не отвечает установленным требованиям.
Для решения данного вопроса, в первую очередь, необходимо иметь сам договор между заявителем и спортивным клубом, а также полученный заявительской почтой документ, подтверждающий отправку заявления о расторжении договора. Кроме того, может потребоваться предоставление документов, подтверждающих факт отправки заявления по указанному в нем адресу, например, копии квитанций об отправке посылок.
Если истец подает исковое заявление, то на заседании суда могут появиться вопросы о правильности отправки заявления об расторжении договора и соответствии этого действия требованиям законодательства. В этом случае, необходимо иметь возможность предоставить суду все необходимые документы, подтверждающие правомерность данных действий.
Статьи закона, применимые в данном случае:
1) Гражданский кодекс РФ, глава 30 "Договоры об оказании услуг"; 2) Гражданский процессуальный кодекс РФ, глава 22 "Исковое заявление и документы, прилагаемые к нему".
Услуги юристов
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы