Как правильно формировать отряд в лагере дневного пребывания: количество детей и воспитателей, нормы отношений
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 845341
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, установлено нормативное соотношение между количеством детей и воспитателей в лагере дневного пребывания. Конкретные требования по численности зависят от возраста детей и режима занятий. Например, для детей младшего школьного возраста (6-10 лет) на одного воспитателя приходится не более 12 детей, а для детей старшего школьного возраста (11-14 лет) - не более 15 детей. Однако, правила могут отличаться в зависимости от места расположения лагеря, количества воспитателей и прочих условий проведения мероприятия.
Для решения данного вопроса, необходимо обращаться к нормативным правовым документам, которые регулируют деятельность лагерей дневного пребывания на базе школы. В Российской Федерации действуют различные нормативные акты, устанавливающие требования к количеству детей на одного воспитателя в лагере дневного пребывания. В частности, необходимо ознакомиться с законами и нормативными документами о стандартах в области охраны и благополучия детей, а также с уставом лагеря и локальными документами, регулирующими это вопрос. В зависимости от возрастной группы детей, типа лагеря и других факторов, количество детей на одного воспитателя может варьироваться. Если у вас есть конкретный лагерь, то лучше обратиться к его руководству для получения конкретной информации относительно количества детей на одного воспитателя.
Статьи закона, которые могут быть применимы для ответа на данный вопрос:
1) Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (ст. 105, пункт 10);
2) Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 18.11.2013 N 1155 "Об утверждении Санитарных правил и нормативов СанПиН 2.4.2.2821-10 "Гигиенические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных учреждений" (пункты 4.4.1 - 4.4.5).
Услуги юристов
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы