Как поступить на службу в МВД: требования к образованию
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1238993
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! Для поступления на службу в МВД не обязательно иметь высшее юридическое образование. Однако, наличие среднего юридического образования может стать дополнительным преимуществом при рассмотрении вашей кандидатуры. Также необходимо учитывать требования к образованию, указанные в конкретной вакансии, на которую вы собираетесь подать заявление. Рекомендую обратиться к официальным источникам и изучить требования и условия приёма в МВД. Спасибо!
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к соответствующим правовым актам Российской Федерации, а именно к Федеральному закону от 03 апреля 1995 года №28-ФЗ "О милиции" и Приказу МВД от 08 июня 2016 года № 403 "Об утверждении Положения о порядке приема на службу в органы внутренних дел Российской Федерации".
Согласно указанным документам, для поступления на службу в МВД необходимо иметь высшее образование, полученное в соответствующей области (юридической, технической, медицинской и др.) исключительно либо среднее специальное образование по соответствующим специальностям.
Таким образом, наличие среднего юридического, среднего педагогического и высшего управленческого образования не соответствует требованиям законодательства для поступления на службу в МВД Российской Федерации.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к следующим статьям закона:
- Статья 14 Федерального закона "О полиции" (№ 3-ФЗ от 7 февраля 2011 года) - об установленных требованиях к кандидатам на замещение должностей полиции.
- Статья 11 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (№ 79-ФЗ от 27 июля 2004 года) - об установленных требованиях к кандидатам на замещение должностей государственной службы.
- Статья 54 Трудового кодекса Российской Федерации (№ 197-ФЗ от 30 декабря 2001 года) - об установленных квалификационных требованиях к работникам, занимающим определенные должности.
Услуги юристов
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы