Как получить возмещение за травму на работе и получить страховку и пенсию?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3740096
Ответы юристов (1)
В соответствии со статьей 193 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан организовать медицинское страхование для своих работников. Если вы получили травму на работе, работодатель должен компенсировать вам расходы на лечение, включая страховку. Если страховка не была выплачена, вы можете обратиться в суд с требованием о взыскании страховой выплаты. Что касается пенсии по инвалидности, то для ее получения необходимо обратиться в органы социального обеспечения и предоставить им необходимую медицинскую документацию, подтверждающую вашу травму и наличие инвалидности. За получением пенсии по инвалидности может быть закреплена определенная процедура, включающая медицинскую экспертизу и другие формальности.
Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы: - Документы, подтверждающие получение травмы на работе - Медицинская документация, подтверждающая причинную связь между травмой и вашим состоянием - Копия полиса медицинской страховки - Документы, подтверждающие необходимость лечения и оплату за счет гражданской медицинской страховки - Расходные документы, подтверждающие осуществление платежей за лечение
Статья 193 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы