Как получить ВНЖ: требования к справке об официальном доходе и возможности по ТК РФ или договору. Работа в Москве с РВП МО и возможность работать в Подольске.

Согласно законодательству Российской Федерации, для получения ВНЖ необходимо предоставить справку об официальном доходе. Для оформления по Трудовому Кодексу РФ необходим трудовой договор с соответствующей организацией, хотя возможно и оформление по договору гражданско-правового характера. В любом случае, для дальнейшего удовлетворения требований ФМС, необходимо иметь правильно оформленную справку об официальном доходе. Официально устроиться в Москве, имея РВП МО возможно, но при условии соответствующей разрешительной документации на работу в Москве. Возможно также официально работать в Подольске, имея прописку в Москве. Однако, для этого необходимо уточнить детали в конкретном случае и выяснить требования местных органов власти.

Для оформления ВНЖ вам нужно будет предоставить официальную справку о доходах, подтверждающую, что у вас есть средства для проживания в Российской Федерации. Документы, которые могут подтвердить ваш доход, могут включать в себя договор о трудоустройстве, справку о заработной плате, налоговые декларации и т.д.

Для оформления по ТК РФ нужно заключить трудовой договор с работодателем, который имеет соответствующую лицензию на работу с иностранными гражданами. При заключении трудового договора работодатель должен сообщить в местный орган ФМС о трудоустройстве иностранного гражданина.

Вы можете официально устроиться в Москве, предварительно получив разрешение на работу с соответствующим статусом у властей Москвы. Однако, при этом необходимо учесть требования законодательства РФ по трудоустройству иностранных граждан.

Вы также можете работать в Подольске по месту регистрации вашего РВП, при условии, что ваш работодатель соответствует законодательству РФ и имеет соответствующую лицензию на работу с иностранными гражданами.

Для решения вопроса необходимы следующие документы:

1. Свидетельство о регистрации по месту жительства (если таковое имеется);
2. Разрешение на временное проживание (РВП);
3. Справка об официальном доходе;
4. Трудовой договор или договор гражданско-правового характера (если таковой был заключен).

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, трудовой договор должен заключаться в письменной форме. Также, для заключения трудового договора необходимо соблюдать определенные требования к составлению документа. При трудоустройстве необходимо учитывать также требования местного трудового законодательства.

Относительно работы в Подольске и официального трудоустройства в Москве необходимо учитывать следующее. Во-первых, работник может работать в регионе, отличном от места получения РВП. Во-вторых, при заключении трудового договора необходимо указывать место работы. Если местом работы указан город Подольск, то работать в Москве будет нельзя. Однако, если в трудовом договоре будет указана возможность производства работ в Москве и Подольске, то работник может работать в Москве.

Статьи закона не применимы к данному вопросу, это скорее относится к практическим рекомендациям и процедурам.

Что касается оформления по ТК РФ или по договору, то это зависит от условий трудового договора и наличия официального статуса у работодателя. Если работодатель официально зарегистрирован и способен заключить трудовой договор, то оформление должно производиться по ТК РФ.

Что касается справки об официальном доходе, то необходимо уточнить, какие требования к ней предъявляются в соответствии с законодательством РФ, чтобы определить, является ли она действительной при подаче на ВНЖ.

С отношением к работе в Подольске и проживанию в Москве, необходимо рассмотреть условия вашего РВП и соответствующие требования законодательства РФ.

Статьи 13, 15, 16, 82, 83, 90 Трудового кодекса Российской Федерации.