Как получить почётную грамоту Министерства образования и стать ветераном труда
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3213446
Ответы юристов (1)
Для решения вопроса о возможности получения звания ветеран труда, вам необходимо предоставить следующие документы:
Копию почётной грамоты министерства образования, выданной в апреле 2017 года;
Документы, подтверждающие ваш трудовой стаж в объеме не менее 25 лет;
Заявление на присвоение звания ветеран труда.
Также необходимо учитывать, что в соответствии с Законом РФ от 15 апреля 1998 года № 68-ФЗ "О ветеранах", наличие грамоты не является обязательным условием для присвоения звания ветеран труда. Главным критерием является стаж работы в отраслях экономики, на социально значимых объектах или в других областях деятельности. Поэтому решение будет приниматься исходя из предоставленных вами документов о стаже работы.
Статьи закона, применимые для решения данного вопроса:
Статья 2 Закона Российской Федерации от 15 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О ветеранах": "Ветеран труда - гражданин Российской Федерации, достигший возраста шестидесяти лет (для женщин) и шестидесяти пяти лет (для мужчин), обладающий стажем работы не менее пятнадцати лет на производстве, в учреждениях, организациях независимо от форм собственности и отраслей народного хозяйства, а также в сфере науки и культуры, профилактике и лечении заболеваний, обеспечении безопасности и правопорядка и других сферах деятельности, связанных с выполнением государственной и общественной задач".
Статья 3 Закона Российской Федерации от 15 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О ветеранах": "Возможность присвоения звания ветерана труда устанавливается законодательством Российской Федерации и регулируется Положением о присвоении звания ветерана труда".
Положение о присвоении звания ветерана труда, утвержденное постановлением Правительства РФ от 6 декабря 2002 года № 846: в соответствии со статьей 2 Закона РФ от 15 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О ветеранах", присвоение звания ветерана труда осуществляется на основании заявления о присвоении данного звания, в котором указывается сведения о трудовой деятельности заявителя, а также документы, подтверждающие наличие права на данное звание.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой получите:
- профессиональную консультацию юриста;
- грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
- профессиональную поддержку в ходе разбирательства.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы