Как получить пенсию при увольнении из МВД и рассчитать стаж после обучения в ВУЗе

Почему мне не засчитывают в стаж обучение в ВУЗе (2 курса), хотя я подал рапорт на увольнение с правом получения пенсии, и что стоит за мотивацией пенсионного отдела?

| Леонид, Москва
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Согласно Положению о порядке назначения и выплаты пенсий по государственному пенсионному обеспечению в Российской Федерации, утвержденному Правительством РФ от 22.10.2004 г. № 667, для исчисления стажа работы в системе МВД необходимо иметь документ об образовании, подтверждающий получение соответствующей квалификации. Однако, при наличии зачета часов обучения, полученного на 2 курсе ВУЗа, учет такого обучения может быть проведен в соответствии с перечнем сведений, учитываемых при определении работы по профилю, утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.11.2012 г. № 752н. Рекомендую обратиться в пенсионный отдел с документами на зачет часов обучения, полученного на 2 курсе ВУЗа, и запросить повторную проверку исчисления стажа.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы: 1. Рапорт о увольнении с правом на получение пенсии; 2. Документы, подтверждающие обучение в ВУЗе на 2 курсе; 3. Диплом об образовании; 4. Решение пенсионного отдела об отказе в учете стажа.

Также могут понадобиться иные документы, которые могут быть связаны с данной ситуацией (например, справка о работе в МВД, акты о выплате зарплаты и прочее).

Согласно законодательству Российской Федерации, для учета в стаже периода обучения в ВУЗе необходимо предоставить документ, подтверждающий то, что обучение было в рамках перечня специальностей или направлений подготовки, установленного Правительством РФ. При этом, если такой документ отсутствует, студент может подать заявление и предоставить на рассмотрение дополнительную документацию, подтверждающую освоение им определенных учебных программ.

Пенсионный отдел вправе отказать в учете стажа, если не будет предоставлена достаточная документация. В данной ситуации необходимо выяснить, была ли обучение на 2 курсе в рамках перечня специальностей, и нужно ли запрашивать дополнительную документацию. Для этого рекомендуется обратиться к юристу, который специализируется на данном вопросе.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи, которые могут быть применимы к данной ситуации, включают: - Статья 11 Федерального закона от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ "О государственной пенсионной системе в Российской Федерации" - о порядке назначения и выплаты страховой пенсии, в том числе для сотрудников МВД; - Статья 54 Трудового кодекса Российской Федерации - о праве сотрудника на увольнение по собственному желанию; - Статья 13 Федерального закона от 22 августа 2004 года № 122-ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании" - о правах и обязанностях обучающихся в высших учебных заведениях, в том числе о выпускных квалификационных работах; - Статья 48 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" - о праве на получение документа об образовании.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может понадобиться, если:

  • если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество; 
  • наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.

Услуга понадобится, если:

  • человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
  • сумма несправедливо большая;
  • нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы