Как получить льготный педагогический стаж и работать на двух должностях в ДОУ

Согласно статье 315 Трудового кодекса Российской Федерации, оплачиваемый отпуск, ежегодные надбавки и другие льготы, исчисляются в соответствии с фактически отработанным стажем работника, включая период работы на не полную занятость. Следовательно, период работы на 0,5 ставки в качестве старшего воспитателя и на 0,5 ставки в качестве педагога-психолога будет учитываться при исчислении льготного педагогического стажа в ДОУ.

Для решения данного вопроса вам понадобятся: 1) Документы о трудовой деятельности, подтверждающие факт работы на указанных должностях в ДОУ; 2) Нормативные акты, регулирующие порядок начисления льготного педагогического стажа; 3) Заключение экспертно-консультационного центра Министерства образования и науки РФ, которое будет проводить проверку наличия у вас всех необходимых условий для начисления льготного педагогического стажа. 4) Иные документы, необходимые для доказывания факта работы на указанных вами должностях в ДОУ.

Статья 343 Трудового кодекса РФ "Педагогический стаж" (в редакции от 29.12.2014), приказ Минтруда РФ № 544н от 25.11.2014 "Об утверждении Порядка начисления стажа работы педагогических работников".