Как получить компенсацию при отсутствии работы из-за ребенка и очереди в детский сад в Рязани

Здравствуйте! В соответствии с законодательством Российской Федерации, работающим родителям детей в возрасте от 3 до 7 лет предоставляется право на место в детском саду либо на компенсацию за отсутствие такого места. В вашем случае, поскольку вы не работаете на данный момент, полагающаяся вам компенсация может быть направлена непосредственно на размещение ребенка в детском саду. Для получения компенсации за отсутствие места в детском саду вы можете обратиться в органы управления социальной защиты населения вашего муниципального района либо в управление образования вашего города или области.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться в местную службу занятости населения Рязанской области и получить информацию о возможной компенсации для безработных родителей, которые не могут оставить детей в детском саду по причине отсутствия мест. Также, возможно, понадобятся документы, подтверждающие факт регистрации и проживания в Рязани.

Полагаю, что для решения данного вопроса применимы следующие статьи законодательства Российской Федерации:

• Статья 7 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации", которая гласит, что государство обеспечивает условия для доступности дошкольного образования всем детям, в том числе путём создания государственных дошкольных образовательных учреждений, а также предоставление возможности посещения детьми образовательных учреждений независимо от места жительства родителей (законодательство Российской Федерации «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 03.08.2018)).
• Статья 47 Конституции РФ, которая гарантирует каждому право на образование.
• Статья 255 Трудового кодекса РФ, согласно которой работник имеет право на отпуск по уходу за ребенком без сохранения заработной платы до достижения им возраста трех лет (ТК РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.08.2018)).
• Статья 256 Трудового кодекса РФ, которая устанавливает, что в случае ухода за ребенком до достижения им возраста трех лет, работодатель обязан сохранять за работником место работы до достижения ребенком возраста трех лет (ТК РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.08.2018)).
• Статья 51 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, которая содержит ответственность за нарушение законодательства об образовании (Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. от 03.08.2018)).

Что касается вопроса о возможной компенсации за отсутствие места в детском саду, то связанное с этим законодательство на момент ответа не предусматривает единой процедуры компенсации для родителей.