Как подтвердить стаж: решение проблем без архива и частичного подтверждения

В данной ситуации отсутствие архива предприятия может затруднить подтверждение части стажа. Однако, согласно законодательству Российской Федерации, возможно использование иных доказательств, таких как свидетельские показания, удостоверяющие документы со стороны коллег или руководителей, а также документы, подтверждающие участие в профессиональных организациях или выполнение соответствующих обязанностей на предприятии. Также, при наличии доказательств, подтверждающих занятость на предприятии в указанный период, возможно обратиться в комиссию трудовой инспекции для решения данного вопроса.

Для решения данного вопроса потребуется предоставить следующие документы:
- Доказательства участия в профессиональных организациях или выполнение соответствующих обязанностей на предприятии.
- Удостоверяющие документы со стороны коллег или руководителей.
- Документы, подтверждающие занятость на предприятии в указанный период.

Статьи, применимые для решения данного вопроса:
- Статья 71 Трудового кодекса Российской Федерации: 'В случаях, предусмотренных трудовым законодательством, для подтверждения стажа работы допускается использование сведений федерального, регионального и местного значения о стаже работы.'.
- Статья 82 Трудового кодекса Российской Федерации: 'Одним из способов подтверждения стажа является документальное его содействие.'.