Как отозвать согласие на использование персональных данных в микрозаймовых компаниях?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3933121
Ответы юристов (1)
Для отзыва согласия на использование ваших персональных данных всеми микрозаймовыми компаниями вам необходимо обратиться к каждой из них индивидуально. Вы можете написать заявление, в котором просите прекратить использование и обработку ваших персональных данных. Важно указать свои личные данные, а также указать, что вы отзываете свое согласие на использование ваших персональных данных и просите удалить их из базы данных компании. Заявление рекомендуется отправить заказным письмом с уведомлением о вручении или передать его лично с сохранением копии и подтверждением от компании об получении заявления.
В соответствии с законодательством Российской Федерации, вам гарантировано право на отзыв согласия на использование ваших персональных данных в любое время без объяснения причин. Компании обязаны выполнить ваше требование в течение 30 дней с момента получения заявления. Если компании не выполнили ваше требование или продолжают использовать ваши данные, вы можете обратиться в государственные органы по защите прав потребителей или суд для защиты своих прав.
Для отзыва согласия на использование персональных данных вам потребуется написать заявление и предоставить его каждой микрозаймовой компании, у которой вы брали займ. Заявление должно содержать ваши личные данные, просьбу отозвать согласие на использование ваших персональных данных и просьбу удалить ваши данные из базы компании. Заявление рекомендуется направить заказным письмом с уведомлением о вручении или передать его лично с сохранением копии и подтверждением от компании об получении.
Статья 9 Федерального закона "О персональных данных"
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы