Как открыть ООО: требования к количеству учредителей и возможность наема/самостоятельного назначения директора

1. Для открытия ООО необходимо не менее одного учредителя.
2. В соответствии с законодательством Российской Федерации о кадровой политике, директор может работать на совместительство, если это не противоречит его трудовому договору и уставу компании.
3. Юридических препятствий для того, чтобы одновременно быть учредителем и директором на 0,5 ставки по совместительству, нет. Тем не менее, это может привести к конфликту интересов и нарушению правил корпоративного управления. Компания должна следить за соблюдением законов России, рекомендаций корпоративного управления и правил своего внутреннего устава.

Добрый день!

Для решения вопроса по открытию ООО Вам потребуются следующие документы:

1. Учредительный договор - это документ, который должен быть составлен перед созданием юридического лица. Уважаемый клиент, отвечаю на Ваш первый вопрос: минимальное количество учредителей при открытии ООО - один.

2. Трудовой договор с директором - так же будет необходим трудовой договор с назначенным директором. Отвечая на Ваш второй вопрос, учредитель может нанять директора на полставки по совместительству, но необходимо соблюдать нормы Трудового Кодекса Российской Федерации.

3. Учредитель может быть и директором своей компании, однако в данном случае также необходимо учитывать нормы Трудового Кодекса Российской Федерации.

С уважением, юрист специализирующийся на законодательстве Российской Федерации.

1. Статья 4 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»,
2. Статья 22 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»,
3. Статья 22 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».