Как опубликовать политику конфиденциальности и положение по обработке персональных данных на сайте: вопросы и ответы.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3213258
Ответы юристов (1)
Согласно Федеральному закону от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных", положение об обработке персональных данных должно быть опубликовано на сайте юридического лица, который осуществляет обработку персональных данных. Следовательно, в данном случае положение об обработке персональных данных должно быть опубликовано на сайте ООО "ХХХ", если именно это юридическое лицо осуществляет обработку персональных данных, связанных с сайтом. Если же обработка персональных данных осуществляется в рамках деятельности владельца платформы, то он должен обеспечить опубликование соответствующей информации на своей платформе. В любом случае, положение об обработке персональных данных должно быть привязано к конкретному юридическому лицу, осуществляющему обработку персональных данных.
Для правильного ответа на Ваш вопрос необходима более точная и полная информация о структуре Вашей компании и сайта, также как о правовой защите персональных данных.
По общим правилам, для опубликования положения об обработке персональных данных на сайте, требуется указать полное название юридического лица, осуществляющего обработку персональных данных, его реквизиты, информацию о лицах, имеющих доступ к персональным данным, о способах их обработки, сроке хранения, о мерах по обеспечению безопасности и т. д.
Таким образом, рекомендуется указывать название юридического лица, осуществляющего обработку персональных данных, а не просто название холдинга или платформы. Если сайт принадлежит Вашей компании, то это должно быть название Вашей компании. Если сайт принадлежит другой компании, то это должно быть название этой компании. Также необходимо указывать правовую форму юридического лица и его реквизиты, например, ООО "Ресторанный холдинг Ромашка", ИНН 1234567890, ОГРН 1234567890123.
Рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся на правовых вопросах обработки персональных данных, для получения более точной и конкретной консультации по данному вопросу, учитывая особенности Вашей компании и сайта.
Настоящая Политика в отношении обработки персональных данных должна быть привязана к конкретному юридическому лицу - в данном случае ООО "ХХХ", который осуществляет обработку персональных данных на своем сайте. Для решения вопроса о нарушении такой обработки персональных данных могут быть применены статьи закона РФ "О персональных данных": статья 6 ("Оператор персональных данных"), статья 22 ("Требования к защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных"), статья 24 ("Общие требования к защите персональных данных при их обработке") и др.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы