Как определиться с выбором учебного заведения, работая в общепите: история дочери, окончившей 9 классов

Согласно законодательству Российской Федерации, обучение в общеобразовательной школе является обязательным для детей, достигших 6-летнего возраста и не обладающих особыми обстоятельствами, освобождающими их от этого обязательства. В случае отсутствия таких обстоятельств, дочь обязана поступить в школу и продолжить получение образования. Работа в общепите не является основанием для пропуска школы. Однако, существуют возможности получения образования в форме экстерната или заочного обучения, которые могут быть рассмотрены в данном случае. Для подробной консультации и уточнения деталей, рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся в области образовательного законодательства.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
- Свидетельство о рождении дочери
- Паспорт родителя (или законного представителя)
- Документы, подтверждающие причины, по которым дочь отказывается идти в школу (если имеются)
- Возможно, документы, подтверждающие занятость дочери на работе

Статьи закона, применимые к данному вопросу:
- Статья 44 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»
- Статья 62 Федерального закона от 24 ноября 1996 года № 132-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»
- Статья 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статьи 72 и 73 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, касающиеся права на образование