Как оформить декретные и детские пособия на ребенка, если сын 18 лет, женат и работает официально

Может ли мой сын оформить декретные и детские пособия на своего ребенка, если он женат на 17-летней девушке, которая беременна, и устроился официально, или это должна сделать жена в мфц?

| Назар, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Сыну 18 лет, поэтому он может работать официально и устроиться на работу. Исходя из этого, он имеет право оформить декретные и детские пособия на ребенка. Оформление пособий может осуществляться как супругой сына, так и сыном самостоятельно. В случае оформления сыном, ему необходимо предоставить соответствующие документы и обратиться в социальные службы для получения пособий. Для оформления декретных и детских пособий на ребенка потребуются документы, подтверждающие наличие брака, беременности и рождения ребенка, а также документы, подтверждающие трудоустройство и доходы семьи.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

1. Свидетельство о заключении брака
2. Медицинская справка о беременности
3. Свидетельство о рождении ребенка
4. Свидетельство о смене фамилии (если была)
5. Копия трудового договора/трудовой книжки сына
6. Копия паспорта сына и его супруги
7. Справка о доходах семьи

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1968 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

  1. Статья 12.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях
    2. Статья 17.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях
    3. Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации
    4. Статья 16.1 Федерального закона 'О детских пособиях в Российской Федерации'
    5. Статья 17.2 Федерального закона 'О детских пособиях в Российской Федерации'

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Используя услугу, вы получите:

  • профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
  • помощь в досудебном урегулировании спора;
  • поддержку в ходе судебного разбирательства. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы