Как оформить больничный с ребенком, отсутствовать на работе и получить аванс
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3646889
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ соответствии с законодательством Российской Федерации, ваше право на выплату аванса при больничном пропуске регулируется Трудовым кодексом РФ. Согласно статье 133 Трудового кодекса, работникам, находящимся на больничном с ребенком, выплачивается аванс в размере не менее двух третей среднего заработка за период временной нетрудоспособности.
Однако для получения выплаты аванса необходимо обратиться к вашему работодателю и предоставить соответствующие документы, подтверждающие ваше отсутствие на работе по причине заботы о больном ребенке. Работодатель может запросить такие документы, как медицинское свидетельство о временной нетрудоспособности ребенка, копию полиса обязательного медицинского страхования ребенка и другие документы, необходимые для подтверждения права на получение аванса.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: - Медицинское свидетельство о временной нетрудоспособности ребенка - Копия полиса обязательного медицинского страхования ребенка - Другие документы, запрашиваемые работодателем для подтверждения права на получение аванса
Статья 133 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы