Как начислить проценты по займу без расписки: гражданский суд, статья 395 ГК РФ
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2803659
Ответы юристов (1)
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
Документы, подтверждающие факт выдачи денежных средств знакомому, включая квитанции об оплате и другие документы, подтверждающие факт перечисления денежных средств.
Письменные сообщения, с которыми вы общались со знакомым, в том числе сообщения, в которых он подтверждал свой долг и обещал вернуть деньги.
Документы, подтверждающие вашу личность, например, паспорт или другие идентификационные документы.
Относительно образца заявления, которое вы указали, следует отметить, что в него нужно указать сумму, которую вы требуете вернуть, а также начисление процентов за пользование этими денежными средствами. Сумму вы можете указывать равной сумме ваших займов, то есть 460 тыс. рублей.
Начисление процентов нужно производить с момента, когда вы выдали займ, до момента, когда знакомый вернет деньги. Период указывается в исковом заявлении, но в данном случае, так как знакомый не вернул вам деньги и не обновлял свои обещания, период можно указать равным периоду с фактической даты выдачи займа до текущего дня.
Расчет начисления процентов может быть составлен специалистом юристом или экономистом.
Статья 395 Гражданского кодекса РФ.
Сумма процентов и период указываются в исковом заявлении и могут быть определены исходя из общей суммы долга и времени, в течение которого деньги находились у должника без возврата. Точный расчет может быть произведен юристом.
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы