Как изменить устав АНО при смене учредителя: сроки и процедура регистрации в Минюсте. Возможность подачи дополнительных изменений и ограничения для членов Набсовета
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2676215
Ответы юристов (1)
- В данной ситуации необходимо подать на регистрацию изменений устава с новым учредителем одновременно. Учредитель юридического лица должен быть зарегистрирован в ЕГРЮЛ и внесенные изменения будут рассмотрены Минюстом примерно в течение 30 дней.
- Да, Набсовет может рассматривать дополнительные изменения в уставе и подавать новые документы без ожидания результата рассмотрения первого запроса. Однако, в случае подачи нескольких запросов на регистрацию уставных изменений, они могут быть рассмотрены Минюстом в течение более длительного срока.
- Нет, член Набсовета не может одновременно являться подрядчиком АНО, так как существует прямой запрет, установленный Законом "Об АНО". Согласно статье 15.4, члены органов управления АНО не могут быть в трудовых отношениях или заключать гражданско-правовые договоры с АНО за вознаграждение, если это противоречит уставу или установленным законом правилам.
Для изменения устава АНО при смене учредителя требуются следующие документы:
- Протокол решения о смене учредителя с указанием нового учредителя.
- Новый устав, который должен быть подписан новым учредителем и утвержден наблюдательным советом (Набсовет).
- Копия учредительных документов нового учредителя (в случае, если новый учредитель - юридическое лицо).
Поскольку изменение учредителя АНО и изменение его устава - это два разных юридических действия, то документы на регистрацию учредителя и устава подаются отдельно:
- Для регистрации учредителя нужно подать заявление в налоговую инспекцию и получить свидетельство о постановке на учет в ЕГРЮЛ.
- Для регистрации устава нужно подать заявление в Минюст и получить решение о государственной регистрации устава.
Сроки регистрации учредителя и устава могут различаться, но обычно они составляют несколько дней до нескольких недель.
Наблюдательный совет может рассмотреть и утвердить дополнительные изменения в уставе и подать новые документы в Минюст, не дожидаясь согласования по первому запросу. Однако в таком случае рекомендуется дождаться решения о регистрации предыдущих изменений в уставе, чтобы избежать возможных проблем.
Член Наблюдательного совета не может одновременно являться подрядчиком АНО, так как это может повлиять на его независимость и объективность при принятии решений. Если конфликт интересов возник, то такой член должен отказаться от своих функций и позиции в Наблюдательном совете. Правовая основа для запрета на конфликт интересов описана в статье 63 Гражданского кодекса РФ и статье 84 Федерального закона "Об акционерных обществах".
- Статьи, применимые для изменения устава АНО: ст. 50, 52-53, 57, 58, 65-66, 68-69 НК РФ; ст. 6, 7, 9, 14, 16 Федерального закона от 12 января 1996 года №7-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (в части, которая применима к АНО); ст. 14, 15 Федерального закона от 08 августа 2001 года №129-ФЗ "Об Автономной некоммерческой организации".
- Статьи, применимые к процедуре изменения устава и сдаче документов в Минюст: ст. 67, 69, 70 НК РФ; ст. 9 Федерального закона от 08 августа 2001 года №129-ФЗ "Об Автономной некоммерческой организации".
- Относительно вопроса о возможности одновременного явления члена Набсовета подрядчиком АНО не существует прямого запрета. Однако ст. 22.1 Федерального закона от 12 января 1996 года №7-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" устанавливает, что члены органов управления не могут быть одновременно наемными работниками или учредителями юридических лиц, оказывающих услуги по договору с обществом, если иное не установлено уставом общества. Применимо это ограничение и к АНО в соответствии с Федеральным законом от 08 августа 2001 года №129-ФЗ "Об Автономной некоммерческой организации".
Услуги юристов
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы