Как изменить полномочия в закупочной комиссии: секретарь без голоса. Как это сделать при наличии 6 членов?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2926916
Ответы юристов (1)
Согласно п. 1 ст. 38 Федерального закона от 18 июля 2011 года № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» участниками закупочной комиссии могут являться работники заказчика, в том числе и секретарь комиссии. Секретарь комиссии не является членом ее состава и не имеет права голоса при принятии решений. Таким образом, если в должностной инструкции сотрудника прописано выполнение функций секретаря комиссии, то в данной ситуации желаемые изменения могут быть вполне обоснованными и могут быть предложены соответствующим руководству. Однако, окончательное решение принимает работодатель.
Для решения данного вопроса необходимы:
- Копия должностной инструкции, в которой прописаны функции секретаря комиссии;
- Устав или положение о закупках, которые регламентируют порядок формирования комиссии и распределение полномочий между ее членами;
- Решение органа, формирующего комиссию, о назначении вас ее членом с правом голоса.
На основании предоставленных документов можно будет проанализировать законность потребовать изменения полномочий и смены роли в комиссии. Также необходимо учитывать количественное соотношение ее членов и возможные последствия подобного решения для работы комиссии в целом.
В данной ситуации необходимо обратиться к закону № 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" от 05.04.2013.
Статья 30. Формирование закупочной комиссии. Квалификационные требования к членам закупочной комиссии.
Статья 31. Полномочия членов закупочной комиссии.
Статья 32. Секретарь закупочной комиссии.
Статья 33. Распределение обязанностей между членами закупочной комиссии и секретарем.
Статья 34. Регламент работы закупочной комиссии.
Услуги юристов
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы