Как избежать требований соцзащиты: история женщины, получавшей доход до года ребенка и последующее официальное трудоустройство

Здравствуйте! Для того чтобы точно определить причину требования социальной защиты, необходимо рассмотреть Вашу конкретную ситуацию и Ваши документы на получение детских пособий. Обратитесь за помощью к юристу социального права или поручитесь представителю, который поможет разобраться в Вашей ситуации и защитить Ваши права в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Для решения данного вопроса Вам необходимо предоставить следующие документы:

1) Копию свидетельства о рождении ребенка;

2) Копию трудового договора/контракта, который Вы заключили при устройстве на работу;

3) Если у Вас есть договор с декретным отпуском, то его копию;

4) Если Вы обращались в социальную защиту на материнский капитал, то нужен документ об осуществлении данной процедуры.

Также, важно обратиться к юристу для получения дополнительной консультации и уточнения правовой стороны данного вопроса.

Для ответа на данный вопрос необходимо более детально изучить обстоятельства, основания и порядок требования социальной защиты суммы в размере 21 000 рублей и наличие обстоятельств, исключающих такое требование. Однако в целом для решения вопроса могут быть применимы нормы Гражданского кодекса Российской Федерации, Трудового кодекса Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Федерального закона "О социальной защите населения", Регламента предоставления государственной услуги по назначению и выплате пособий по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.