Как избежать положительного результата на наркотики при медкомиссии и предотвратить возможные негативные последствия
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3850632
Ответы юристов (1)
Положительный результат наркотеста при прохождении медицинской комиссии на работу обязательно сообщают в организацию. Возможные последствия могут включать отказ в приеме на работу, увольнение или дисциплинарное взыскание. Решение о дальнейших шагах зависит от политики организации и требований закона. Следует обратиться к соответствующим нормативно-правовым актам для более подробной информации.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы: - Трудовой кодекс Российской Федерации - Положение о приеме на работу и прохождении медицинской комиссии в организации - Внутренние документы организации, регулирующие процесс приема на работу и допуска сотрудников на работу
Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона: - Статья 83 Трудового кодекса Российской Федерации: Основания для отказа в приеме на работу - Статья 237 Трудового кодекса Российской Федерации: Расторжение трудового договора по основаниям, предусмотренным законодательством о труде и иными нормативными правовыми актами - Статья 265 Трудового кодекса Российской Федерации: Дисциплинарные взыскания
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы