Как избежать назначения новой даты явки в службе занятости и сохранить статус безработного?

Согласно ст. 19 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации", в случае, если гражданин не явился по своему вызову без уважительных причин или отказался от предложенной работы без уважительной причины, он может быть исключен из числа безработных. Однако конкретный срок для исключения из учета не установлен, он может быть определен органом по труду и занятости с учетом конкретных обстоятельств и ситуации на рынке труда.

Для решения данного вопроса Вам необходимо обратиться в службу занятости, где Вас обслуживают, и предоставить им соответствующие документы, подтверждающие причины Вашего отсутствия в указанный день. Это могут быть документы о болезни, учебе, службе в армии и др. В зависимости от конкретной ситуации, служба занятости может принять решение снять Вас с учета в кратчайшие сроки, однако в случае нарушения правил предоставления информации или если будут выявлены какие-либо обстоятельства, указанные в законодательстве, нарушающие порядок работы со службой занятости, Вас могут лишить права на получение социальной помощи в будущем и наложить штрафные санкции.

Статья 17 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" (№ 103-ФЗ) - об отзыве без уважительных причин направленного гражданином на вакантное место.

Статья 18 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" (№ 103-ФЗ) - об отказе в предоставлении гражданам иных услуг службы занятости в случае систематического нарушения правил приема на работу.