Как избежать лишения пенсии при оформлении как самозанятый: опыт работника с официальной/неофициальной занятостью и пенсией по потере кормильца

Здравствуйте! Согласно статье 18 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ "О базовой части пенсии граждан, имеющих право на пенсию по старости", если Вы работали неофициально, то пенсия могла бы быть льготной и увеличиваться на определенную сумму. Однако, если работодатель теперь официально оформляет Вас как самозанятого и будет выплачивать взносы в налоговую, то согласно законодательству Российской Федерации, вы можете сохранить право на получение пенсии по потере кормильца. Вам следует обратиться в социальный фонд и узнать условия сохранения данной льготы.

Для решения данного вопроса следует предоставить следующие документы и информацию: 1. Документы, подтверждающие факт получения пенсии по потере кормильца (например, свидетельство о смерти кормильца, решение суда о назначении пенсии и т.д.). 2. Официальные документы, подтверждающие устройство на работу (например, трудовой договор, приказ о приеме на работу и т.д.). 3. Документы, подтверждающие факт выплаты неофициальной заработной платы (например, договоры подряда, квитанции об оплате, свидетельские показания и т.д.). 4. Документы, свидетельствующие о регистрации в качестве самозанятого (например, свидетельство о регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, уведомление о переходе на упрощенную систему налогообложения и т.д.). 5. Информация о том, какие взносы будут уплачены в налоговую при оформлении как самозанятый. На основании предоставленных документов и информации будет возможно дать конкретный ответ на вопрос о возможной лишении пенсии. Однако, следует отметить, что незаконное получение официальной заработной платы (т.е. в том случае, если выплачивалась неофициальная заработная плата) может привести к лишению пенсии.

Статьи закона Российской Федерации, применимые для решения данного вопроса: - Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ; - Налоговый кодекс Российской Федерации; - Федеральный закон "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ;