Как доказать свою работу и получить перерасчет пенсии при работе в крайнем севере? История женщины-ИП из свадебного салона

Согласно законодательству Российской Федерации, если Вы работали в качестве индивидуального предпринимателя и у Вас была уплачена страховая часть в Пенсионный фонд Российской Федерации, то указанные Вами ордера с чеками могут быть использованы в качестве доказательства работы и уплаты страховых взносов. Поэтому рекомендую обратиться к юристу, который поможет Вам обжаловать отказ в перерасчете пенсии и предоставить все необходимые документы Пенсионному фонду Российской Федерации.

Для решения данного вопроса Вам необходимо подготовить и предоставить все имеющиеся документы, подтверждающие неполную стажевую подтвержденность в районах крайнего Севера, а также документы, подтверждающие работу в качестве индивидуального предпринимателя. К таким документам можно отнести: свидетельство о государственной регистрации индивидуального предпринимателя, отчеты о доходах и уплаченных налогах, выписки из банковских счетов, документы о бухгалтерском учете, а также договоры аренды помещений и ордера на оплату аренды (с чеками).

В связи с тем, что в данном случае речь идет о перерасчете пенсии, то правильно будет обратиться в пенсионный фонд с соответствующим заявлением на перерасчет пенсии с приложением всех необходимых документов.

В отношении Вашего вопроса о том, почему Вам нужно доказывать факт работы, следует отметить, что в соответствии с законодательством Российской Федерации наличие стажа является обязанностью гражданина, поэтому в таких случаях пенсионный фонд может требовать от граждан предоставление доказательств факта работы и уплаты налогов. Поэтому, имеющиеся у Вас ордера с чеками об оплате помещений могут являться доказательством фактического осуществления деятельности по оказанию услуг в рамках ИП, что может быть использовано при рассмотрении вопроса о перерасчете пенсии.

Статья 7 Федерального закона Российской Федерации "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - устанавливает право граждан на перерасчет трудовой пенсии при изменении условий труда, в том числе при продолжении трудовой деятельности после назначения пенсии. Статья 18 Гражданского кодекса Российской Федерации - определяет, что доказывать факт наличия права следует тому, кто это право предъявляет. Статья 23 Трудового кодекса Российской Федерации - гарантирует работнику свободу выбора и изменения вида и места работы, оформление трудовых отношений, а также возмещение ущерба, причиненного по вине работодателя.