Как бороться с произволом на работе и нарушениями законодательства?

В данной ситуации, важно обратиться к компетентным органам, которые могут рассмотреть вашу проблему и принять меры. Начать стоит с обращения в прокуратуру или в отдел по борьбе с коррупцией. Вы можете написать письменное заявление, в котором указать все факты нарушений законодательства и приведенные доказательства. Если у вас возникли проблемы с трудовыми правами, вы также можете обратиться в инспекцию по труду. В случае отсутствия эффективных мер со стороны этих органов, рекомендуется обратиться в независимые правозащитные организации или квалифицированным юристам, которые помогут вам защитить свои права.

Для решения данной проблемы могут понадобиться следующие документы: письменное заявление с описанием нарушений и приведенными доказательствами; копии всех связанных с работой документов (трудовой договор, приказы, протоколы и т.д.); при необходимости – медицинские справки или другие документы, подтверждающие факты нарушений законодательства.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона: статья 19 Федерального закона «О прокуратуре Российской Федерации», статья 290 Уголовного кодекса Российской Федерации («Злоупотребление властью»), статья 8.8 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях («Нарушение правил трудового распорядка»), статья 12.5 Трудового кодекса Российской Федерации («Права и обязанности рабочих и служащих»).