Как автор выполнял работу библиотекаря, пока супруга болела: договоренность с директором и возмещение зарплаты. Возможность урегулирования уголовного дела.

Согласно ст. 160 ч. 3 Уголовного кодекса РФ, злоупотребление полномочиями, то есть, получение пособия, компенсаций, выплат и иных льгот не по общему рабочему графику при отсутствии на рабочем месте является уголовно наказуемым деянием. Однако, если вы сделали всё возможное, чтобы избежать нанесения вреда интересам работы организации, возможно имеется возможность не довести дело до суда. Чтобы решить данную ситуацию, крайне рекомендуется обратиться к юристу, который окажет консультацию относительно постановления вопроса.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить документы, подтверждающие факты, которые могут облегчить положение подозреваемых и уменьшить вероятность возбуждения дела. К таким документам относятся:

1. Свидетельские показания работников библиотеки, подтверждающие факт, что вы выполняли задачи только по надобности и не являлись постоянным сотрудником.

2. Заявление директора библиотеки, подтверждающее согласованность ситуации, когда вы появлялись на работе только по надобности.

3. Документы, подтверждающие наличие ребенка и его болезни, а также факт, что ваша супруга не могла выйти на работу по этой причине.

4. Уведомление о выплате возмещения денежных средств, подтверждающее, что вы вернули библиотеке полную сумму полученной зарплаты.

5. Другие документы, которые могут иметь значение для разрешения данной ситуации.

Предоставление таких документов может повысить вероятность решения вопроса в вашу пользу и не довести дело до суда. Однако, если уголовное дело все же будет возбуждено, необходимо обратиться за помощью к квалифицированным юристам, которые помогут выступить в качестве защиты и защитить ваши права.

Статьи, применимые к данной ситуации: - Статья 159 УК РФ (Мошенничество) - Статья 160 УК РФ (Присвоение или растрата) - Статья 33 УК РФ (Состав преступления) - Статья 5.27. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (Незаконный труд)