IT компания со сниженными страховыми взносами и аккредитацией в области информационных технологий

Согласно п. 5 статьи 427 Налогового кодекса Российской Федерации, пониженные тарифы страховых взносов применяются к российским организациям, которые проводят деятельность в сфере информационных технологий и имеют специальный вид деятельности в соответствии с классификатором видов экономической деятельности. Для того чтобы компания была признана IT-компанией, необходимо выполнить два условия: получить аккредитацию на осуществление деятельности в области информационных технологий и заниматься деятельностью, связанной с разработкой или производством программного обеспечения.

Относительно соотношения численности разработчиков ПО и другого персонала, как маркетологи и т.д., которое необходимо для признания компании как IT, законодательством Российской Федерации не предусмотрено. Единственным критерием в данном случае является специальный вид деятельности, указанный в аккредитации. Если деятельность компании соответствует этому виду деятельности, то она может применять пониженные тарифы страховых взносов, предусмотренные для IT-компаний. Практика показывает, что в данном случае важно соответствие деятельности компании, указанной в аккредитации, фактической деятельности, которую она осуществляет.

Для решения указанного вопроса необходимы следующие документы:

1. Свидетельство об аккредитации в качестве IT-компании;

2. Документы, подтверждающие статус компании как услугодателя в области разработки и сопровождения программного обеспечения;

3. Налоговая отчетность, в том числе декларации по налогу на прибыль и страховым взносам, подтверждающие использование пониженных тарифов страховых взносов согласно п 5 статьи 427;

4. Документация, подтверждающая соотношение численности разработчиков и другого персонала (в данном случае, маркетологов) в компании.

В соответствии с законодательством Российской Федерации, для того чтобы быть признанной IT-компанией и иметь возможность применять пониженные тарифы страховых взносов, необходимо, чтобы основной вид деятельности компании был связан с информационными технологиями. Sреднесписочная численность больше 7 человек также является обязательным условием.

Требования к соотношению численности разработчиков ПО и другого персонала компании для ее признания как IT-компании прямо не установлены законодательством. Однако, разработчики должны быть основным видом деятельности компании и превышать численность другого персонала. Как правило, для признания компании как IT достаточно иметь хотя бы одного разработчика ПО. Практика по этому вопросу может различаться в зависимости от ряда обстоятельств. При необходимости консультации рекомендуется обратиться к специалистам, занимающимся данной тематикой.

• Статья 427 пункт 5 "Обязательные отчисления на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование и социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" Трудового кодекса РФ;
• Федеральный закон "О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации";
• Письмо Федеральной службы по экономической безопасности и противодействию коррупции от 28.07.2020 № 23006/102/121-20 "О некоторых вопросах, связанных с определением видов деятельности, относимых к информационным технологиям".

Относительно соотношения численности разработчиков и другого персонала в компании для ее признания как IT компании законодательством РФ это не прописано. Однако, в письме Федеральной службы по экономической безопасности и противодействию коррупции от 28.07.2020 № 23006/102/121-20 указывается, что для определения видов деятельности, относимых к информационным технологиям, существуют нормативные документы, содержащие перечни видов работ и услуг в области информационных технологий. Однако, эти перечни не являются обязательными к использованию, а лишь могут служить в качестве рекомендаций. Поэтому следует опираться на характер деятельности компании и ее реальную профильную специализацию.