ИП на УСН: расчеты по безналу, дополнительный ОКВЭД 47.78.9 для торговли непродовольственными товарами - нужна ли ККТ?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3186574
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, обязанность применять кассовый аппарат возникает у налогоплательщиков, осуществляющих расчеты с покупателями за наличный расчет. Если у вас расчеты только по безналу, то обязательность применения кассового аппарата отсутствует, независимо от наличия дополнительного ОКВЭДа. Однако, в случае проведения наличных расчетов вы обязаны обеспечить соблюдение требований к применению ККТ, установленных законодательством Российской Федерации.
Для ответа на данный вопрос необходимо ознакомиться с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, а также с законодательством о фискальных накопителях (кассах).
При осуществлении налогоплательщиком деятельности, связанной с розничной торговлей, обязательным является применение контрольно-кассовой техники (ККТ). Дополнительный ОКВЭД, указанный при регистрации ИП, подразумевает, что налогоплательщик осуществляет торговлю розничным способом.
Таким образом, вероятнее всего, налогоплательщику в данном случае требуется применение ККТ. Для подтверждения факта расчетов только по безналичным средствам могут потребоваться соответствующие документы, подтверждающие такие расчеты.
Рекомендуется консультироваться с налоговым консультантом или юристом, специализирующимся на налоговом праве и праве предпринимательства, для получения более точной информации и консультаций относительно данного вопроса.
Статьи 1, 2, 3, 6, 11, 14, 16 и 122 Федерального закона № 54-ФЗ «О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием электронных средств платежа».
Услуги юристов
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы