Группа В ограниченно годен: что делать, когда документы отправлены в Москву? Можно ли использовать отпуск? Опыт военнослужащего, ставшего отцом ребенка-инвалида.

Может ли я, национальный гвардеец, использовать очередной отпуск длительностью 30 дней, если первую половину мне пришлось отработать по приказу, хотя я был признан по группе В ограниченно годен и документы уже отправлены на подтверждение в г. Москва? И как это может повлиять на мое положение, учитывая, что я являюсь отцом ребенка-инвалида?

| Игорь, Москва
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2051 день
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Здравствуйте! В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, военнослужащие, признанные по группе "В" ограниченно годными, могут использовать очередной отпуск, если это не противоречит интересам военной службы. Однако, если у вас есть подтвержденное решение ВВК и вы признаны по группе "В" ограниченно годным военнослужащим, то также может возникнуть необходимость в получении разрешения на использование отпуска с учетом вашего медицинского состояния и интересов военной службы, выраженных в решении ВВК. Мы рекомендуем обратиться к вашему командиру или юристу в воинской части, чтобы уточнить, какие процедуры необходимы для получения разрешения на использование отпуска в вашей ситуации.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2051 день
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

  1. Приказ о предоставлении отпуска на 30 календарных дней.

  2. Результаты ВВК, в которых указана группа ограничения годности.

  3. Документы, подтверждающие статус отца ребенка инвалида.

Рекомендуется обратиться к начальнику отдела кадров или юристу, который специализируется на вопросах, связанных с трудовым законодательством Российской Федерации, для получения подробной консультации и правильного оформления необходимых документов.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2051 день
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Нормативно-правовые акты, применимые к данному вопросу:

  1. Федеральный закон от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих".
  2. Федеральный закон от 12 января 1996 года № 10-ФЗ "О медицинском обеспечении военнослужащих".
  3. Устав внутренней службы внутренних войск МВД России, утвержденный приказом МВД России от 14 мая 2014 года № 355.

В данном случае необходимо обратиться к Уставу внутренней службы внутренних войск МВД России, где оговаривается порядок использования военнослужащими своих отпусков и других льготных периодов времени. Однако, принятие решения по данному вопросу зависит от решения ВВК, которое подтвердит годность военнослужащего и установит ограничения к его службе. Поэтому, следует обратиться к руководству части, к юристам военного учреждения или к специалистам по военному законодательству для получения подробной консультации в данной ситуации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Помощь потребуется, чтобы:

  • убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
  • уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки. 

Применив услугу юриста получите:

  • профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
  • правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы