Электронный больничный лист: важные детали для работника и врача

Согласно законодательству Российской Федерации, в случае открытия электронного больничного листа, работодатель обязан закрыть его после завершения срока болезни. Если врач по неизвестной причине не закрыл больничный врачебным учреждением, это не означает, что вы автоматически не имеете права на оплату больничного и заработной платы за эти дни. Вам следует обратиться к своему работодателю, предоставить объяснение о случившемся и запросить выплату заработной платы и больничного за период болезни. Если работодатель отказывается выплатить вам сумму, которая вам положена, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или судебные органы для защиты ваших прав.

Для решения данного вопроса может понадобиться следующая документация:
1. Электронный больничный лист
2. Документы, подтверждающие отсутствие возможности закрыть больничный врачебным учреждением
3. Документы, подтверждающие отсутствие выплаты заработной платы и больничного

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
1. Статья 190 Трудового кодекса РФ - Обязанности работодателя по выплате заработной платы
2. Статья 192 Трудового кодекса РФ - Определение размера заработной платы
3. Статья 187 Трудового кодекса РФ - Поощрения работников