Достаточный пенсионный стаж в Эстонии и РФ: правила назначения пенсии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3161351
Ответы юристов (1)
Если у гражданина Российской Федерации имеется необходимый пенсионный стаж, то он может получать пенсию в России, независимо от места его проживания. Если же у гражданина России есть необходимый пенсионный стаж в Эстонии, то он может получать пенсию в Эстонии. Таким образом, в каждой из стран пенсионный стаж является достаточным для назначения пенсии, если соблюдены соответствующие условия.
Для решения данного вопроса, необходимы следующие документы:
Заявление на назначение пенсии в соответствии с законодательством РФ и Эстонии.
Документы, подтверждающие пенсионный стаж в РФ и Эстонии, включая трудовые книжки, свидетельства о рождении, свидетельства о браке или разводе и другие документы, которые могут служить доказательством факта проживания на территории каждой из стран.
Перевод на русский язык и заверение у нотариуса всех необходимых документов, выданных органами другой страны.
Документы, подтверждающие личность заявителя, включая его паспорт или другой идентификационный документ.
Реквизиты банковского счета, на который будет осуществляться выплата пенсии.
Дополнительные документы, которые могут потребоваться для доказательства факта проживания или работы в той или иной стране, в зависимости от сложности ситуации.
Обращаем ваше внимание, что конкретный перечень и порядок подачи документов может отличаться в зависимости от того, где и как заявитель обратится для получения пенсии в каждой из стран.
Необходимо уточнить, какой конкретно закон Российской Федерации применим в данном случае. В контексте пенсионного стажа и назначения пенсии могут быть применимы следующие статьи закона:
- Статья 19 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
- Статья 22 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
- Статья 24 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
Услуги юристов
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы