Договор оказания юридических услуг: оплата, но отсутствие оказания. Все документы на руках, заказчик и исполнитель в разных городах.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 919728
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! В соответствии с законодательством Российской Федерации, если услуги не были оказаны в установленный договором срок, то заказчик имеет право потребовать возврата средств, уплаченных за услуги. Для этого следует обратиться к исполнителю с требованием о возврате денежных средств и, при отсутствии реакции, обратиться в суд. Важно учитывать, что срок на подачу иска о взыскании долга составляет три года со дня, когда стало или должно было стать известно о неисполнении обязательств.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
Договор оказания юридических услуг с датой заключения 01.08.2019 года.
Доказательства оплаты услуг (например, квитанции об оплате и прочие платежные документы).
Вся переписка между сторонами, связанная с исполнением договора, включая электронную и другие сообщения.
Любые другие документы и материалы, которые могут помочь в урегулировании спора (например, документы, подтверждающие необходимость юридических услуг и прочие доказательства).
Важно отметить, что в случае неправомерного отказа исполнителя от выполнения условий договора заказчик может обратиться в суд с требованием остаточной стоимости услуг или возмещения причиненных убытков. Для этого также могут потребоваться дополнительные документы и материалы.
Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации:
- Статья 702 Гражданского кодекса РФ "Договор оказания услуг"
- Статья 406 Гражданского кодекса РФ "Ответственность исполнителя за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства"
- Статья 15 Федерального закона "О защите прав потребителей" "Права и обязанности потребителя при оказании услуг"
Услуги юристов
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы