Детское пособие: возможность получения на карту бабушки, допустимый возраст ребенка и условия получения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2653266
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации на дату ответа, детское пособие оформляется на родителей или законных представителей ребенка. Поэтому невозможно оформить детское пособие на бабушкину карту. Однако, возможно оформление дополнительных выплат на бабушкину карту, если она является законной опекуном или попечителем несовершеннолетнего ребенка.
Для оформления детского пособия на бабушкину карту от 1,5 до 3 лет необходимо предоставить следующие документы:
Заявление на получение детского пособия (может быть оформлено в электронной или бумажной форме).
Свидетельство о рождении ребенка.
Документ, подтверждающий личность родителя или опекуна, который оформляет пособие на бабушкину карту.
Копия бабушкиной карты (предоставляется для того, чтобы убедиться в том, что она реально является владельцем карты).
Документ, подтверждающий факт проживания ребенка на территории Российской Федерации.
Документы, подтверждающие доходы родителей или опекунов ребенка.
Документ, подтверждающий статус многодетной семьи, если таковой имеется.
Документы о других выплатах, которые уже получаются на ребенка (например, пособие на рождение, пособие на уход за ребенком до 1,5 лет и т.д.).
Более подробную информацию о необходимых документах можно уточнить в социальной службе населения или в банке, где обслуживается бабушкина карта.
Статьи, применимые для решения данного вопроса:
- Статья 1.1 Федерального закона "О детских пособиях в Российской Федерации"
- Статья 7.2 Федерального закона "О банках и банковской деятельности"
Услуги юристов
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы