Что делать, если судебные приставы не убирают долг в госуслугах: руководство по действиям
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2681707
Ответы юристов (1)
Для решения данной ситуации необходимо обратиться в судебный орган, который выдавал исполнительный лист, с объяснением ситуации и предоставлением доказательств того, что задолженность была выплачена. Судебный орган проведет проверку и принимает решение о дальнейших действиях.
Для решения данного вопроса Вам понадобятся следующие документы:
- Исполнительный лист, который находится на работе;
- Документы о выплате долга по государственным услугам;
- Документы о выплате долга в Испании, если они имеются.
Для урегулирования ситуации, я бы порекомендовал обратиться с жалобой по данному вопросу в Мировой суд как инстанцию, ответственную за рассмотрение споров практически всех категорий дел и связанных с заявлениями и исками, заявляемыми гражданами, организациями, органами государственного управления и другими участниками процесса в порядке, установленном федеральными законами. Также можно обратиться в учреждение, находящееся в ведении федеральной службы судебных приставов - отдел судебных приставов, в котором работает пристав, ответственный за выполнение исполнительных документов.
Ни одна конкретная статья законодательства не применима для решения данного вопроса. В данном случае, следует обратиться к соответствующим нормативным актам, регулирующим порядок взаимодействия судебных приставов и государственных учреждений, а также права и обязанности граждан и юридических лиц в сфере исполнительного производства. Кроме того, в данном случае может быть применимо гражданское законодательство, например, в части защиты собственности и имущественных прав. В связи с этим, необходимо обращаться к опытному юристу, чтобы получить консультацию и содействие в решении данного вопроса.
Услуги юристов
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы