Боевое дежурство в ППД: компенсации и расписание - все здесь

Возможные компенсации при несении боевого дежурства (в ппд) через 15 суток в месяц могут включать следующее:
- Доплата за несение боевого дежурства в размере, установленном трудовым законодательством Российской Федерации.
- Возможность получения дополнительных отпусков или отгулов за несправедливо выполненную дополнительную работу.
- Предоставление дополнительного государственного социального страхования в случае возникновения профессиональных заболеваний или травм в связи с несением боевого дежурства.
- Возможность обращения в суд для защиты своих трудовых прав и получения компенсаций в случае их нарушения со стороны работодателя.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Трудовой договор или контракт с работодателем.
- График выполнения боевого дежурства и доказательства его соблюдения.
- Личные трудовые книжки или другие документы, подтверждающие стаж работы и выплаты по компенсациям.
- Медицинские документы, свидетельствующие о возможных профессиональных заболеваниях или травмах в связи с несением боевого дежурства.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
- Статья 131 Трудового кодекса РФ: Оплата труда за работу в особых условиях, включая несение боевого дежурства.
- Статья 117 Трудового кодекса РФ: Предоставление дополнительных отпусков и отгулов.
- Статья 192 Трудового кодекса РФ: Гарантии в случае профессионального заболевания или травмы.
- Статья 391 Гражданского кодекса РФ: Защита трудовых прав работников в суде.