Беременность на 22 неделе: конфликт на работе из-за санитарных норм
Подробности обращения и ответы юристов.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3881917
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Ермаков ЯрославВ данной ситуации вам следует обратиться к своему работодателю и письменно запросить перевод на легкий труд в соответствии с вашим состоянием беременности. Работодатель обязан обеспечить условия труда, соответствующие требованиям, установленным для беременных и кормящих женщин. Если работодатель отказывается предоставить вам справку о переводе на легкий труд, вы можете обратиться в инспекцию труда или другие компетентные органы для защиты своих прав.
Для решения данного вопроса вам понадобится следующий документ: письменный запрос на перевод на легкий труд, который вы должны направить своему работодателю.
Статьи: 253, 261, 262, 263
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы