Арест зарплатной карты: правомерность и возможные нарушения прав должника

Судебный пристав правомерно арестовывает зарплатную карту, если по исполнительному листу высчитывается 50% долга из зарплаты в бухгалтерии. Согласно Закону о принудительном исполнении, пристав имеет право приступить к принудительному исполнению исполнительного документа. В данном случае, арест зарплатной карты является одним из способов принудительного исполнения денежных обязательств. Процент удержания из заработной платы может быть установлен в соответствии с Законом Российской Федерации «О принудительном исполнении». Возможно обратиться с жалобой на действия пристава в вышестоящую юридическую инстанцию, если считаете, что удержание в размере 50% неправомерно.

Для решения данного вопроса понадобятся: исполнительный лист, свидетельствующий о наличии долга; документы, подтверждающие размер заработной платы должника; справка из бухгалтерии, подтверждающая удержание 50% долга из заработной платы.

Статья 46, Закон Российской Федерации «О принудительном исполнении»