Аренда отдела для продажи сумок в ТЦ с удобным графиком работы: 10.00-19.00. Рядом с продуктовым магазином, работающим с 9.00 до 20.00.

Согласно законодательству Российской Федерации, право установления режима работы в собственных отделах имеет арендодатель, в данном случае – торговый центр. Однако, если это противоречит условиям договора аренды, то арендатор имеет право требовать соблюдения этих условий. Таким образом, в данной ситуации необходимо обратиться к условиям договора аренды и обсудить этот вопрос с арендодателем.

Для решения данного вопроса, необходимо взглянуть на договор аренды и выяснить, какие условия оговорены в отношении режима работы. Возможно, что в договоре аренды есть оговорка о необходимости соблюдения общего режима работы торгового центра, к которому относится арендуемый отдел.

Если в договоре аренды такой оговорки нет, то арендатор может иметь право на установление своего режима работы. Однако, если были установлены определенные условия, подтвержденные в договоре, и арендатор нарушает их, то арендодатель может потребовать исполнения условия о режиме работы.

Также стоит учитывать, что существуют законы и нормативные акты, устанавливающие режим работы для определенных типов магазинов и отделов в зависимости от их расположения и характера деятельности.

Конкретный ответ на данный вопрос зависит от условий договора аренды и нормативных актов, регулирующих деятельность торговых центров и их арендаторов.

Статьи, которые могут быть применимы к данной ситуации: - Гражданский кодекс РФ. Статьи 620-629 (аренда помещений) и 549 (правила пользования арендованными вещами). - Трудовой кодекс РФ. Статьи 91-93 (рабочее время). - Федеральный закон "О защите прав потребителей". Статьи 18, 19 (права потребителей при оказании услуг) и 20.7 (требования к товару). - Закон "О торговле". Статьи 4-6 (условия и порядок осуществления торговой деятельности).