Аренда офисных площадей в здании: возможности и ограничения. Разрешение на использование земельного участка под спортивные цели
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3609384
Ответы юристов (1)
В соответствии с Земельным кодексом Российской Федерации (статья 6), разрешенное использование земельного участка определяется его целевым назначением, указанным в документе на право пользования земельным участком. Если земельный участок имеет разрешенное использование под спортивные цели, то исключительное право его использования относится именно к спортивной деятельности. Сдавать в аренду офисные площади в здании на таком участке будет не допустимо, так как это противоречит разрешенному использованию участка. Более того, если бы такая ситуация была разрешена, то допускалась бы возможность произвольного изменения целевого назначения земельного участка без участия органов государственной власти и органов местного самоуправления, что недопустимо с точки зрения законодательства.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Документ на право пользования земельным участком, указывающий разрешенное использование земли под спортивные цели.
- Бухгалтерская и юридическая документация, подтверждающая характер использования здания на данный момент.
- Возможно, потребуются дополнительные документы в зависимости от конкретных обстоятельств.
Для решения данного вопроса применяются следующие статьи Земельного кодекса Российской Федерации:
- Статья 6 'Разрешенное использование земельного участка'
- Другие статьи, в зависимости от конкретных обстоятельств, связанных с правом пользования и использования земельного участка.
Услуги юристов
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы