22 года службы в армии и 20 лет трудового стажа: история человека, потратившего большую часть жизни на защиту своей страны и труд за благо общества

В соответствии с Федеральным законом от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах", для признания человека ветераном труда необходимо выполнение определенных условий, включая достижение определенного трудового стажа и заслуги перед Россией. В данном случае, уважаемый гражданин соответствует критериям, установленным законодательством Российской Федерации, а также имеет награду Министра энергетики РФ за многолетний труд. Следовательно, отказ в признании его ветераном труда не является законным. Рекомендуем обратиться к органам, ответственным за предоставление статуса ветерана труда, для урегулирования данного вопроса.

Для решения данного вопроса, необходимо предоставить следующие документы:

1. Удостоверение личности
2. Трудовую книжку с записью о службе в армии
3. Документы, подтверждающие трудовой стаж и занятость
4. Почетную грамоту от Министра энергетики РФ
5. Документ Управления Пенсионного Фонда РФ, подтверждающий статус ветерана труда

Также, возможно потребуется составление официального запроса в Министерство труда и социальной защиты РФ, для уточнения причин отказа и поиском возможных решений.

Конкретных статей закона, которые могут применяться в данной ситуации, не существует. Однако, можно обратиться к законодательству в области социальной защиты трудящихся, в том числе к Федеральному закону "О ветеранах", Федеральному закону "О государственных гарантиях и компенсациях ветеранам труда и некоторым другим категориям граждан" и иным нормативным актам. В каждом конкретном случае необходимо учитывать все обстоятельства и детали, для принятия индивидуального решения.