Защита персональных данных: как отправить документы работодателю и защититься от мошенников при отказе в оформлении должности

Ситуация, описанная в вопросе, может быть рассмотрена с точки зрения защиты персональных данных и предотвращения мошенничества.

Для защиты своих данных и обезопасительных мер необходимо принять следующие действия:

1. Свяжитесь с работодателем для выяснения ситуации и причин непредоставления оформления. Установите точную причину и договоритесь о подтверждении удаления ваших скопированных документов с его компьютера или сервера.
2. Измените пароли на все свои аккаунты, включая почту, социальные сети и банковские аккаунты. Убедитесь, что пароли сложные и уникальные для каждого аккаунта.
3. Внимательно следите за своей финансовой активностью, проверяйте выписки с банковских счетов и кредитных карт. Если заметите какие-либо подозрительные транзакции, немедленно обратитесь в банк.
4. Будьте осторожны с предоставлением своих личных данных в интернете. Не откликайтесь на подозрительные запросы о предоставлении подробных личных данных.
5. Если вы считаете, что ваши данные были использованы мошенниками, обратитесь в правоохранительные органы и предоставьте им всю доступную информацию.

Эти меры помогут вам защитить свои данные и обезопаситься от мошенников.

Для решения данной ситуации не требуются специальные документы, однако может быть полезно иметь контактные данные работодателя и все связанные с этим документы (в том числе электронные письма, копии отправленных документов и др.)

Статья 137 Уголовного кодекса Российской Федерации - Незаконный доступ к компьютерной информации. Статья 273 Уголовного кодекса Российской Федерации - Фальсификация учетных документов, печатей, бланков и форм документов. Статья 272 Уголовного кодекса Российской Федерации - Незаконный доступ к автоматизированным системам. Статья 138.1 Уголовного кодекса Российской Федерации - Незаконный доступ к информации, содержащейся в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»